すぐに働きたい！」「空いた時間にお小遣いを稼ぎたい！」そんなときに便利なのが、スキマ時間で働けるバイトアプリ「シェアフル」。
履歴書不要・面接なしで手軽に仕事ができるため、大学生やフリーター、主婦、Wワークを考えている人に人気があります。
しかしこのような疑問を持っている人もいるようです。
実際に、シェアフルには年齢制限があり、18歳未満の人や高校生は利用できません。
この記事では、シェアフルの年齢制限や利用条件、シェアフルのメリット・デメリット、登録方法や仕事の探し方まで詳しく解説します！
「シェアフルを使いたいけど、利用できるのか分からない…」という人は、ぜひ最後まで読んで、自分に合った働き方を見つけてください！
目次
シェアフルは何歳から使える？利用条件を解説
シェアフルは、18歳以上であれば誰でも利用できますよ。
ただし、高校生の場合は利用できないこともあるので注意が必要です。
ここでは、18歳の高校生・大学生や主婦が利用できる条件を詳しく解説していきます。
18歳以上でも高校生は利用できる？
シェアフルの利用規約では、基本的に高校生の利用は不可となっています。
そのため、18歳でも高校在学中の場合は利用できないケースがほとんどです。
労働基準法では、18歳以上は深夜（22時以降）の労働は可能です。しかし学校や地域によって高校生の深夜労働が禁止されていることもあります。
一方で、高校を卒業した18歳以上の人であれば問題なく利用可能ですよ。
特に大学生やフリーターには、好きな時間に働けるスキマバイトとして便利な選択肢となります。
大学生やフリーターはどんな仕事がある？
大学生やフリーター向けの仕事には、以下のようなものがあります。
- イベントスタッフ（ライブ・展示会・スポーツイベントなど）
- 飲食店のホールスタッフ（カフェ・レストラン・居酒屋など）
- コンビニやスーパーのレジ打ち
- 倉庫での仕分けやピッキング作業
特に、大学生に人気なのは「イベントスタッフ」や「軽作業系」のバイトです。
短期間でしっかり稼げるうえ、スケジュールに合わせて自由に働けるのが魅力ですね。
主婦やシニアは利用できる？
主婦やシニア世代でも、シェアフルを利用して働くことは可能です。
調べてみると、特に以下のような仕事が人気のようでした。
- オフィスワーク系（データ入力・事務補助など）
- スーパーの品出し・レジ業務
- 軽作業（シール貼り・梱包など）
家庭の事情でフルタイム勤務が難しい人でも、短時間勤務ができる求人が多いため、空いた時間を有効活用できます。
シェアフルとは？特徴と仕組みを解説
シェアフルは、短期間のアルバイトを探して働けるスキマバイトアプリです。
求人に応募し、働いた分の給与を受け取るというシンプルな仕組みで、従来のアルバイトと比べて手軽に仕事を見つけられるのが特徴です。
アプリはスマホで簡単に操作でき、登録から応募、給与の受け取りまで一貫して行えるのが特徴。
面接・履歴書も不要で即日勤務可能な仕事も多数掲載。
これにより、特に学生や主婦、フリーターなど、柔軟な働き方を求める人々から高い人気を誇っていますよ。
シェアフルの仕組みと他のバイトアプリとの違い
シェアフルは、「1日単位で働ける」ことが最大の特徴です。
一般的なアルバイトアプリでは、長期契約が前提となることが多いですが、シェアフルなら単発の仕事を自分の都合に合わせて選ぶことができます。
また、シェアフルは「直接雇用型」の求人が中心であるため、派遣会社を介さずに企業と直接契約できますよ。
これにより、派遣会社を経由するよりも手数料がかからず、給与が高めに設定されていることが多いのも特徴です。
短期バイトが豊富な理由
シェアフルに掲載される求人は、企業側が「急な人手不足を補いたい」というニーズに対応するためのものが多く、短期バイトの案件が豊富です。
例えば、飲食店のホールスタッフやコンビニのレジ業務、イベントスタッフなど、即戦力として働ける仕事が中心です。
また、物流倉庫の仕分け作業や軽作業など、特別なスキルがなくてもできる仕事も多く、初心者でも安心して応募できますよ。
シェアフルのメリット・デメリット
シェアフルのメリットとデメリットを紹介しますね。
基本的にデメリットは長期的な収入に向かないという点です。
メリットとしては、隙間時間に必要な分だけ収入を得られるというところです。
デメリットとメリットを参考に、あなたの生活に合わせた収入を得てくださいね。
【デメリット1】長期的な安定収入には向かない
シェアフルは単発バイトが中心のため、長期的に安定した収入を得るには不向きです。
毎回仕事を探して応募する必要があるため、継続して働くのが面倒に感じることもあります。
また、人気のある求人はすぐに埋まってしまうため、「働きたい日に必ず仕事が見つかる」とは限りません。
そのため、毎月決まった金額を稼ぎたい人には向いていない可能性があります。
【デメリット2】人気の求人はすぐ埋まる
シェアフルでは、特に条件の良い仕事（高時給・簡単な業務など）はすぐに応募が埋まる傾向があります。
そのため、働きたいと思ったときに希望の仕事が見つからないこともあります。
対策として、こまめにアプリをチェックすることが大切です。
特に、朝や昼の時間帯に新しい求人が追加されることが多いため、こまめに確認することでチャンスを増やせます。
【メリット1】好きなときに働ける自由度
シェアフルの最大の魅力は、働きたいときにだけ仕事を入れられる自由度の高さです。
通常のアルバイトでは、シフト制や契約期間が決まっていることが多いため、急な予定変更に対応しづらいです。
- 明日1日だけ働きたい
- 今週は3日だけ入れたい
- 学業や家事・育児と両立したい
シェアフルならあなたの生活に合わせた柔軟な働き方が可能ですよ。
特に、学業や家事・育児と両立したい人にとっては大きなメリットです。
例えば、大学生で授業のない日やテストが終わった後だけ働く、主婦が子どもが学校に行っている間に働くといった使い方ができるのも魅力。
また、突発的にお金が必要になったときにも便利です。
「今月ちょっと出費が多かったから1日だけ働こう」といった使い方ができるため、生活費の調整にも役立ちますよ。
【メリット2】面接なし・履歴書不要で気軽に始められる
通常のアルバイトでは、応募後に面接があり、採用されるまでに時間がかかります。
しかし、シェアフルでは面接なし・履歴書不要で即応募＆即勤務が可能です。
これにより、「すぐに働きたい」と思ったときに手軽に仕事を見つけられますよ。
特に、短期間だけ働きたい人にとっては、面接の手間が省けるのは大きなメリットです。
さらに、「履歴書を書くのが面倒」「面接が苦手」という人でも安心して利用できます。
仕事をする上で最低限のプロフィール登録は必要ですが、紙の履歴書を準備する必要はありません。
【メリット】幅広い職種から選べる
シェアフルでは、飲食業や接客業、軽作業、オフィスワークなど、さまざまな職種の仕事が見つかります。
例えば、以下のような仕事があります。
| 職種 | 具体的な仕事例 |
|---|---|
| 飲食業 | ホールスタッフ、キッチン補助、カフェ店員 |
| 接客業 | コンビニスタッフ、スーパーのレジ、イベントスタッフ |
| 軽作業 | 倉庫でのピッキング、シール貼り、商品梱包 |
| 事務・オフィス | データ入力、コールセンター、受付業務 |
特に、「未経験OK」の求人が多いため、新しい職種にチャレンジするのにも最適ですよ。
「普段は飲食店で働いているけど、今日は軽作業をやってみる」といった使い方も可能です。
シェアフルが向いている人・向いていない人
シェアフルは、以下のような人には向いていません。
長期的に収入が必要な人や毎月安定した給料が必要な人はシェアフルには向いていないと言えるでしょう。
一方で、以下のような人にはシェアフルがおすすめです。
推しのライブ観戦やほしいものがある場合にすぐ給料を得られるので、隙間時間で給料を得たい人におすすめですよ。
あなたの生活に合わせた仕事を探してみてくださいね。
シェアフルの登録方法と仕事の探し方
シェアフルを利用するには、まずアプリをダウンロードし、アカウントを作成する必要があります。
登録の流れは以下の通りです。
- アプリをダウンロード（iOS/Android対応）
- 電話番号またはメールアドレスでアカウント作成
- 基本情報を入力（氏名・生年月日・住所など）
- 本人確認書類をアップロード（免許証・マイナンバーカードなど）
- 振込口座を登録（給与の受取先）
- 職歴・希望職種を設定
登録自体は10～15分ほどで完了し、審査が終わればすぐに仕事を探せます。
プロフィール設定のコツ
シェアフルでは、プロフィールを充実させることで、採用率が上がります。
特に以下のポイントを意識しましょう。
応募してすぐに採用してもらえるようにぜひ取り入れてみてくださいね。
仕事の探し方と応募の流れ
仕事を探すときは、アプリの「検索機能」を活用します。
- 勤務地を選択（自宅や学校の近くなど）
- 職種を選ぶ（飲食・軽作業・オフィスワークなど）
- 勤務時間・日付を設定
- 給与の支払い方法を確認（即日払いor月払い）
- 応募ボタンを押す
応募後は、企業からの「採用通知」を待つだけです。
通知が来れば、そのまま当日仕事に向かうことができますよ。
仕事を選ぶ際のポイント
仕事を探す際は、以下の点をチェックしましょう。
- 時給が適正か（平均時給1,000円～1,500円が目安）
- 勤務時間が自分に合っているか
- 通勤時間は無理がないか
- 口コミ・評価を確認（企業の評判を見る）
特に、口コミ評価はしっかり見ておくといいでしょう。
シェアフルでは、過去にその企業で働いた人の口コミや評価を見ることができます。
実際に働いた人のレビューを確認することで、ブラックバイトを避けることができますよ。
仕事の内容が厳しすぎないか、残業や業務負担が大きすぎないかなどを見るといいです。
もし、口コミで「長時間残業させられた」「指示が曖昧で大変だった」といった場合は、その企業の求人を避けた方が無難です。
給料の受け取り方法
シェアフルの給与は、基本的に「銀行振込」で支払われます。
振込までの期間は、求人によって異なりますが、即日払い・週払い・月払いの3種類があります。
特に、「すぐにお金が欲しい」という人は、即日払い対応の求人を選ぶと便利ですよ。
シェアフルを最大限活用するコツ
シェアフルの求人の中には、時給1,500円以上の高時給案件もあります。
しかし、人気の求人はすぐに埋まってしまうため、以下のポイントを意識すると高時給の仕事に応募しやすくなります。
高時給の仕事を狙う方法
高時給の仕事は以下のようなものを狙うのがおすすめです。
- 早朝や深夜の仕事を狙う
- 22時以降の深夜帯や、早朝のシフトは人手不足になりやすく、時給が高めに設定されていることが多いです。
- イベント系の仕事を狙う
- コンサートやスポーツイベントの運営スタッフは、短時間でも高時給のケースが多いです。
- 短期間での大量募集を狙う
- セール時期の販売スタッフや、年末年始の倉庫仕分け作業は高時給になりやすい傾向があります。
- 口コミ評価の高い企業の求人を優先する
- 企業の評価が高い求人は、リピーターが多いため待遇が良いことが多いです。
あなたが、より働きやすそうな環境で高収入を得られる職種を選んでみてくださいね。
評価を上げて採用率を高めるコツ
シェアフルでは、企業側がスタッフに対して評価を付ける仕組みがあります。
この評価が高いと、採用率が上がり、より良い求人に応募しやすくなるメリットがあります。
- 時間厳守を徹底する（遅刻しないことが基本！）
- 勤務態度をしっかりする（笑顔や元気な挨拶を心がける）
- 業務内容を素早く覚えて効率よく働く
- 企業からの指示に柔軟に対応する
一度でも「低評価」をもらってしまうと、次の応募で不利になることがあるため、どの仕事でも誠実に取り組むことが大切です。
仕事のドタキャンはNG！信頼を得るポイント
シェアフルでは、応募後に仕事をキャンセルすると「キャンセル率」が記録されます。
キャンセル率が高いと、採用されにくくなるため、なるべくドタキャンは避けるようにしましょう。
- スケジュールを確認してから応募する
- 体調管理をしっかりする（急な体調不良での欠勤を防ぐ）
- どうしても行けない場合は早めに連絡する（企業によっては前日までのキャンセルならペナルティなし）
特に、直前のキャンセルを繰り返すと「要注意アカウント」とみなされ、今後の応募が不利になる可能性があるため注意しましょう。
シェアフルは何歳から使える?のまとめ
シェアフルは、18歳以上なら誰でも利用できるスキマバイトアプリで、単発バイトを探してすぐに働ける便利なサービスです。
特に、大学生・フリーター・主婦・副業を探している人に向いており、好きなときに働ける自由度の高さが魅力です。
シェアフルを上手に活用すれば、空いた時間を有効に使いながら効率よくお金を稼ぐことができます。
ぜひ、自分のライフスタイルに合った働き方を見つけてみてください！
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